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沅江市人力資源和社會保障局關(guān)于開展“點(diǎn)亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)活動的實施方案
發(fā)布時間:2020-07-17 15:39 信息來源:沅江市人力資源和社會保障局 作者:沅江市人力資源和社會保障局 瀏覽量:

沅人社發(fā)〔2020〕39號

 

  

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2019〕28號)、《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<應(yīng)對新冠肺炎疫情影響進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作十六條措施>的通知》(湘政辦發(fā)〔2020〕20號)、《湖南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<湖南省基層公共就業(yè)服務(wù)平臺能力提升行動計劃(2020-2024年)>的通知》(湘人社發(fā)〔2020〕16號)和《益陽市人力資源和社會保障局關(guān)于開展“點(diǎn)亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)活動的通知》精神,切實做好“點(diǎn)亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)活動,特制定實施方案如下:

一、活動目的

“點(diǎn)亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)活動(以下簡稱“幫扶活動”),以快速響應(yīng)、精準(zhǔn)服務(wù)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員、農(nóng)村貧困勞動力、退捕漁民等重點(diǎn)群體和各類就業(yè)困難人員的就業(yè)需求為目標(biāo),以就業(yè)幫扶系列活動為載體,綜合運(yùn)用職業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持、公益性崗位托底安置等幫扶政策措施,建立健全精細(xì)化、長效化、制度化的就業(yè)幫扶工作機(jī)制,實現(xiàn)對各類重點(diǎn)群體分類幫扶、精細(xì)援助和跟蹤服務(wù),切實幫扶援助對象實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),全面提升就業(yè)服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

二、活動主題

就業(yè)點(diǎn)亮萬家燈火  服務(wù)連通三湘四水

三、活動時間

2020年6月至2022年5月

四、活動內(nèi)容

(一)設(shè)立點(diǎn)亮萬家燈火就業(yè)幫扶服務(wù)活動日

活動期間確定每月15日為“點(diǎn)亮萬家燈火就業(yè)幫扶服務(wù)活動日”。統(tǒng)一使用“點(diǎn)亮萬家燈火就業(yè)幫扶服務(wù)活動”名稱,創(chuàng)造性開展形式多樣的服務(wù)活動,做到月月有幫扶活動,日日有就業(yè)服務(wù),形成就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)動、線上線下協(xié)同、精準(zhǔn)精細(xì)幫扶的活動局面。

(二)開展走千家進(jìn)萬戶專項服務(wù)行動

在主題活動啟動后的3個月內(nèi),按照“縣區(qū)實施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實”的原則,組織人社服務(wù)專員和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)熟悉就業(yè)政策的工作人員,會同駐村干部、社區(qū)樓棟長、網(wǎng)格員、村(居)民小組長、農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、志愿者等人員力量,組成“走千家進(jìn)萬戶就業(yè)專項服務(wù)”小分隊,深入社區(qū)(村)對轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)人群進(jìn)行一次“點(diǎn)對點(diǎn)”送服務(wù)上門,全面掌握就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體底數(shù),詳細(xì)了解其就業(yè)失業(yè)狀態(tài)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和職業(yè)技能培訓(xùn)需求等情況,將摸排情況錄入湖南省公共就業(yè)服務(wù)信息管理平臺,分類建立人員數(shù)據(jù)庫進(jìn)行動態(tài)跟蹤服務(wù)。

(三)開設(shè)職業(yè)指導(dǎo)云課堂和云端診斷室

加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè),選拔一批優(yōu)秀職業(yè)指導(dǎo)師,創(chuàng)建市級職業(yè)指導(dǎo)師團(tuán)隊,并向省級職業(yè)指導(dǎo)師團(tuán)隊推薦,優(yōu)先承擔(dān)職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。創(chuàng)新重點(diǎn)群體和就業(yè)困難人員的職業(yè)指導(dǎo)和心理咨詢服務(wù)方式。

(四)開設(shè)“就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營”和“技能人才訓(xùn)練營”

聯(lián)合共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等相關(guān)部門,根據(jù)培訓(xùn)需求、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向和市場反饋,通過向政府認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整建制購買就業(yè)技能培訓(xùn)項目的形式,開設(shè)一批面向重點(diǎn)服務(wù)群體的“就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營”,創(chuàng)設(shè)一批面向重點(diǎn)缺工行業(yè)的“技能人才訓(xùn)練營”,為符合條件的去產(chǎn)能失業(yè)人員、建檔立卡貧困勞動力和農(nóng)民工免費(fèi)提供就業(yè)技能培訓(xùn)。搭建“訓(xùn)練營”和企業(yè)崗位供需對接橋梁,促進(jìn)實現(xiàn)“出營即上崗”“結(jié)業(yè)即就業(yè)”培訓(xùn)就業(yè)無縫對接。

    (五)舉辦“留在家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)”定期送崗專項活動

活動期間,要完善企業(yè)崗位歸集發(fā)布機(jī)制,加強(qiáng)與轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)對接聯(lián)系,動態(tài)掌握用工信息,廣泛挖掘就業(yè)崗位,互通共享并及時發(fā)布推送。要結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,每月組織2場以上專業(yè)化、小型化專場招聘活動,將招聘會開到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及易地搬遷安置點(diǎn),把崗位送到群眾家門口。

(六)開展高校畢業(yè)生“三個百場”就業(yè)服務(wù)專項行動

舉辦高校畢業(yè)就業(yè)服務(wù)專項活動,把有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生全部納入就業(yè)幫扶,做好跟蹤管理、推進(jìn)精準(zhǔn)服務(wù)。對建檔立卡貧困家庭、殘疾和就業(yè)困難少數(shù)民族畢業(yè)生建立“一對一”聯(lián)系幫扶機(jī)制,制定專項幫扶計劃,優(yōu)先推薦崗位,加強(qiáng)跟蹤回訪,開展送崗位、送技能、送政策上門活動。活動期間,要組織實施“三個百場”活動,即創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師進(jìn)校園,開展百場創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);求職講座進(jìn)課堂,開展百場職業(yè)指導(dǎo);線上線下搭平臺,舉辦百場校園招聘。

    (七)開展退捕漁民轉(zhuǎn)業(yè)服務(wù)行動

按照“精準(zhǔn)、及時、動態(tài)”的要求,開展?jié)O民轉(zhuǎn)業(yè)服務(wù)行動。要按照屬地管理原則,把有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的退捕漁民納入公共就業(yè)服務(wù)對象范圍,按規(guī)定落實鼓勵企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等扶持政策。活動期間,為退捕漁民至少提供1次“面對面”有針對性的職業(yè)指導(dǎo)和1門以上職業(yè)培訓(xùn),每月至少為未就業(yè)漁民推薦1次就業(yè)崗位,確保活動結(jié)束前登記在冊有就業(yè)意愿未就業(yè)漁民實現(xiàn)動態(tài)清零。各地退捕漁民就業(yè)政策落實和幫扶情況要按照“一戶一檔”要求,及時建檔歸檔,做到轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)和建檔立卡同步推進(jìn)。

    (八)實施促進(jìn)特殊群體回歸社會就業(yè)關(guān)愛活動

開通“培訓(xùn)就業(yè)直通車”,為社區(qū)矯正、戒毒回歸、刑滿釋放人員搭建培訓(xùn)就業(yè)無縫對接平臺,在企業(yè)有明確崗位需求或用工市場有明確就業(yè)去向的情況下,組織服務(wù)對象參加職業(yè)技能培訓(xùn),考核合格后直接與企業(yè)簽訂勞動合同。組織企業(yè)舉辦高墻內(nèi)就業(yè)推介會,為特殊群體提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)崗位,暢通特殊群體融入社會的渠道,幫助他們找到工作,回歸社會。開展特殊群體創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),結(jié)合“中國創(chuàng)翼” 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師走進(jìn)高墻,提供“一對一”創(chuàng)業(yè)扶持服務(wù),提高特殊群體的創(chuàng)業(yè)成功率。

五、活動要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立局“點(diǎn)亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組成員、副局長范彪任組長,市就業(yè)服務(wù)中心主任甘建華任副組長,王瑤、陳尚哲、冷靖宇、張鐘為成員,下設(shè)辦公室,張鐘兼辦公室主任。統(tǒng)籌組織好本市各項活動,確保系列活動全面落實落地。

(二)精心組織。要以群眾滿意為衡量標(biāo)準(zhǔn),帶著對困難群眾的深厚感情開展工作,努力做到真情幫扶、精細(xì)援助、動態(tài)管理,力戒形式主義,確保活動取得實效。

(三)廣泛宣傳。要充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報紙等多種媒體,加強(qiáng)對主題活動宣傳,在相關(guān)網(wǎng)站活動專欄集中對外發(fā)布活動動態(tài)、工作成效和就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型事跡等,讓更多勞動者了解和參與活動,吸引更多企業(yè)參與援助工作、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會。要加強(qiáng)輿論引導(dǎo),樹立先進(jìn)典型,營造全社會關(guān)心就業(yè)援助工作、互幫互助的良好氛圍。

聯(lián)系方式:

市就業(yè)服務(wù)中心:張鐘   聯(lián)系電話:0737-2721234   

 

 

沅江市人力資源和社會保障局

2020年7月16日

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