2024年，我局在市委、市政府的堅強領導下，緊扣全市中心工作，以創建文明城市為主線，以提升城市管理水平為目標，真抓實干、多措并舉，將關于法治政府建設的重大決策部署一一落實到日常工作中，深入推進城市管理法治化、科學化、規范化和現代化。現將本年度法治政府建設工作情況總結報告如下：
一、法治政府建設工作情況
（一）堅持黨的領導，深入學習貫徹習近平法治思想
為貫徹黨的二十大精神，堅持全面依法治國，推進法治中國建設，我局依托“三會一課”、主題黨日、專題黨課等形式組織學習。局黨組理論學習中心組結合黨紀學習教育，組織執法人員完成專題課程學習，以全體學習會、支部學習會、發放學習資料等形式進一步強化了法治思維在業務工作中的運用。全局上下以黨強化法治觀念，嚴格依法辦事，不斷提高工作法治化水平，扎實推進依法行政，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
（二）增強責任擔當，履行法治建設第一責任人職責
一是嚴格落實法治政府建設職責。局黨組始終把法治建設作為一項重要工作來抓，明確工作職責和任務分工，定期召開會議研究部署法治建設工作，解決工作中存在的問題，確保法治建設工作順利推進。二是加強組織領導和協調推動。始終堅持對法治建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要事件親自督辦，定期牽頭研究推進法治工作，并將法治建設列入部門工作規劃和年度工作計劃。及時研究解決法治建設有關重點、難點問題，做到法治建設與部門工作共同推進、相融互促。
（三）推進“三項制度”，規范城市管理行政執法行為
一是完善推進行政執法公示，加強政務公開。在局門戶網站“行政執法－公示專欄”中，集中公布行政執法事項清單、行政執法人員清單以及行政執法流程圖、服務指南等，全年累計公示行政處罰信息8條。二是扎實推進執法全過程記錄，規范執法行為。通過規范文字記錄、規范音像記錄，完善案卷管理，明確全過程記錄具體形式、內容、載體、儲存等內容，規范城市管理執法行為，實現行政執法行為的全過程留痕和可回溯管理。三是落實重大執法決定法制審核，強化執法監督。實施聯席會議制度，全年共召開案件審查會議10次。充分發揮法律顧問作用，在日常法律工作中由法律顧問共同參與，對重大行政決策合法性審查、行政執法案件審查等關鍵環節進行“把脈”。
（四）加強隊伍建設，健全行政執法人員管理制度
一是嚴格執行持證上崗制度。工作人員未經執法資格考試合格，不得授予執法資格，不得從事執法活動。二是強化法治意識。通過普法培訓、“學習強國”平臺學習、集中學習等多種學習形式，加強本單位干部職工法制教育。定期組織中層干部任職法律考試，多途徑強化法治學習培訓，確保了每年普通公職人員全年學法40學時以上，行政執法人員80學時以上，切實增強全體干部職工法治意識，提高法治思維和依法行政能力。三是健全紀律約束機制。逐步推行行政執法人員平時考核制度，科學合理設計考核指標體系，考核結果作為執法人員職務級別調整、交流輪崗、教育培訓、獎勵懲戒的重要依據。
（五）優化辦理流程，全面提升行政審批服務水平
積極深化行政審批管理體制改革，強化窗口服務，提高審批效能。加強窗口工作人員的日常管理、培訓及考核等工作，開展法律法規培訓、業務培訓，提高工作人員的業務技能和服務意識；嚴格辦事程序，落實首問負責、一次性告知、限時辦結、“好差評”等制度。推行“不見面”行政審批，優化內部流程，減少審批環節、精簡審批時限、壓縮申請材料。專門在政務中心燃氣窗口和供水窗口設置營商專員，實行“一對一”服務，全面推進企業水電氣網聯動報裝“一件事一次辦”改革，推行“房產+氣”聯合過戶，通過窗口流轉、并聯辦理，群眾便利度顯著提升。
（六）強化信息公開，促進行政行為規范化透明化
認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，圍繞行政審批等行政權力事項和公共服務事項，按照“應公開、盡公開”要求，全面梳理公開政務服務事項。規定行政執法人員現場執法應全程佩戴行政執法證件，明確“誰執法、誰錄入、誰負責”的原則，細化行政執法人員名單、行政執法權力清單，做到行政執法事前、事后信息在省行政執法信息公示平臺及時公開；按照規定對接省政務服務網、“雙隨機、一公開”監管系統及各行政執法主體政府信息公開欄目，做到基礎信息同源、數據標準一致。
（七）優化營商環境，全面推行涉企柔性執法措施
我局積極落實涉企柔性執法措施，注重教育引導，減輕企業負擔，促進企業依法經營，為優化營商環境提供有力保障。一是推進信用修復常態化開展，共推動信用修復8件，告知企業處罰信息最短公示期、信用修復的條件和流程等，及時提醒失信對企業經營的影響，督促其整改失信行為，加速信用修復進度。二是開展妨礙統一市場和公平競爭的政策措施、規范性文件、涉企違規行政執法等清理工作，進一步優化法治化營商環境，彰顯行政執法溫度。
二、下一步工作思路及主要措施
（一）繼續提升“思想覺悟”，保障法治建設先進性。學習借鑒先進經驗，不斷優化思想意識；嚴格落實“誰執法誰普法”責任制，將普法宣傳納入年度目標管理責任考核，以城市管理法律法規宣傳為基礎，以抓典型案件為手段，深化對違法行為的教育和引導。
（二）嚴格落實“三項制度”，保障執法工作規范性。我局將在執法過程中嚴格落實行政執法“三項制度”，依法依規做好行政執法公示、行政執法全過程記錄、重大行政執法決定法制審核等工作。進一步提高行政執法工作的規范化、標準化水平，規范行政執法案卷立卷歸檔管理，確保行政執法案卷的合法性、規范性。
（三）持續抓好“頂層設計”，保障執法行為合法性。一是進一步完善我局各項規章制度，查缺補漏，盡快完成有關規章制度的制定和修訂工作。二是進一步加強城市管理相關法律法規的培訓工作，提高行政執法人員的業務能力，夯實依法行政的基礎。